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签合同是不是就转正了

来源:筏尚旅游网

法律主观:

签合同不代表转正。无论是否转正,用人单位都应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

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