不公平劳动合同有效吗
2024-07-29
来源：筏尚旅游网
法律分析:
不公平劳动合同无效。用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的，劳动合同无效。对劳动合同的无效存在争议的，双方当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确认；对仲裁裁决不服的，向人民法院起诉。《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条
下列劳动合同无效或者部分无效：
以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
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