失业前用人单位和本人缴费年限满几年？

失业金领取期限根据《失业保险条例》规定，与失业人员和单位缴纳时间有关。缴纳时间1-5年可领取最多12个月，5-10年可领取最长18个月，超过10年可领取最多24个月。

法律分析

根据《失业保险条例》规定，失业金可以领取的时间与失业人员和所在单位缴纳的时间有关，具体标准如下:

（1）失业人员和所在单位累计缴纳的时间满1年但是未满5年的，最多可以领取12个月。

（2）失业人员和所在单位累计缴纳的时间已满5年但不足10年的，失业最长的领取期限为18个月。

（3）失业人员和所在单位累计缴纳的时间超过10年的，最多可以领取24个月。

拓展延伸

失业保险金的资格要求和缴费年限是多少？

失业保险金的资格要求和缴费年限是根据国家相关法律法规规定的。一般而言，失业前用人单位和个人需要连续缴纳一定年限的失业保险费才能享受失业保险金的待遇。具体的缴费年限要根据不同的地区和政策而有所差异。在大部分地区，通常要求个人和用人单位连续缴纳失业保险费满一年以上，才能获得失业保险金的资格。然而，一些地区可能对缴费年限有更高的要求。因此，建议您咨询当地劳动保障部门或专业律师，以了解具体的资格要求和缴费年限。

结语

根据《失业保险条例》规定，失业金的领取时间与个人和单位的缴纳年限相关。缴纳时间满1年但不满5年的，最多可领取12个月；缴纳时间满5年但不满10年的，最长领取期限为18个月；缴纳时间超过10年的，最多可领取24个月。具体的资格要求和缴费年限可能因地区和政策而有所不同，建议咨询当地劳动保障部门或专业律师以获取准确信息。

法律依据

中华人民共和国社会保险法：第五章 失 业 保 险 第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第五章 失 业 保 险 第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

中华人民共和国社会保险法：第五章 失 业 保 险 第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。