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上市公司分红是基本责任,随着年报披露,股民对那些长期不分红的企业表示出不满。例如,中国中铁、东方电子、承德钒钛等公司,业绩表现不错,却未分红,引发股民气愤。
在大量未分红的公司中,如美锦能源、苏宁环球等,尽管具备分红能力,但已连续多年未进行分红。截至4月底,沪深两市近千家上市公司中,虽有大量分红派现预案,但仍有部分企业只顾上市圈钱,少分红或不分红。投资者只能通过波段操作寻求收益,这种状况促使投资者质疑分红机制。
西水股份曾因资本公积金丰厚而被冠以“最硬铁公鸡”称号。在股东大会上,通过股东提议,将资本公积金转增股本,成功“拔毛”。然而,能像西水股份成功“拔毛”的案例并不多见。一些公司,如某牛奶企业,即使净利润高,也因股权激励未进行分红,损害了股民利益。
专家建议建立强制现金分红制度,以改变投资者主要通过差价获利的现状。同时,投资者应具备“火眼金睛”,区分真正具有长期增长潜力的企业,避免选择“*可拔”的股票。全球股价最高的伯克希尔公司,仅在上市后首次分红,但股价一路攀升,让股东成为千万乃至亿万富翁的案例,为投资者提供启示。
分红*需兼顾企业长期战略与股东利益,对于真正有发展潜力的企业,不应仅要求分红,而应鼓励其利用现金流扩大市场和生产,实现更长远的发展。同时,考虑分红税等因素,高分红、频繁分红可能反而损害股东利益。因此,投资者在选择股票时,需综合分析企业业绩、发展战略及分红*,以作出更明智的投资决策。