铁路辞职违约金如何算
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发布时间：2025-01-29 22:08
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时间：2天前
《劳动合同法》对服务期及违约金有了新规定，强调用人单位为劳动者提供专项培训费用，并进行专业技术培训时，可与劳动者约定服务期。违反约定需支付违约金，金额不得超过培训费用。单位以特殊福利设服务期及违约金方式不再被法律认可。法律对违约金上限作出规定，违约金金额不得超越服务期未履行部分的培训费用分摊。上海条例未具体设定违约金金额，若金额过高的情况下，劳动者有权要求仲裁委员会或依法调整。
